
21. feb
21. feb
Vārdi mobings un bosings sabiedrībā vairs nav sveši. Runāt par mobingu vai bosingu darba vietā ne vienmēr ir ērti, jo tā ir nepatīkama tēma. Taču par to ir jārunā un radušās situācijas ir jārisina.
Olga Dzene ir uzsākusi vadīt kursu "Mobings un bosings - kā atpazīt un rīkoties". Pēc pirmā novadītā korporatīvā kursa saņemtās atsauksmes iepriecina un motivē turpināt iesākto. Olgas kompetence novērtēta ar 9.9 no 10 ballēm un treniņa saturs ar 9.8 no 10 ballēm.
Šīs situācijas ir jārisina, jo tas rada lielu stresu tam, kurš ar to saskarās, kā arī tas var kļūt par traucējumu uzņēmuma izaugsmei, jo palielinās kadru mainība, pieaug darba kavējumi, mazinās darbinieku motivācija, aiziet pieredzējuši un profesionāli darbinieki, pieaug stresa līmenis kolektīvā, pasliktinās darba vietas klimats un organizācijas reputācija.
Ja rodas jautājumi par kursa tēmu un/vai vēlaties noorganizēt korporatīvu kursu - jautājiet vai piesakieties sarunai šeit.